行动——你要做什么？在这一部分，我想了解活动和指标。什么是“数学”？有多少次电话会议、初次面对面会议？对时间安排的承诺类型是什么？您/销售代表将对哪些活动目标和指标负责？
障碍——是什么阻碍了你？
我不相信借口。而第一天告诉你，哪些 柬埔寨 whatsapp 筛查 因素可能会阻碍他们实现今年的目标。因此，我喜欢提前要求提供一份已知障碍的清单，以便我们能够解决并帮助消除这些障碍。失败不是一种选择；让我们弄清楚如何克服这些障碍，或者我们现在需要如何帮助销售且我相信几乎人员！障碍有多种形式：个人健康、干扰、缺乏培训或知识、家庭问题、旅行预算、旧技术、反销售部门。只需询问。相信他们会有一份清单。
个人发展、成长且我相信几乎与动力
今年你想如何发展？如果我们不 该工具使销售团队 发展，我们就会消亡。销售人员需要投资自己。问问他们将如何做到这一点。课程、培训、同行指导、外部培训、销售书籍、博客？他们/你需要在某些领域进行专业发展才能达到下一个水平吗？我还想让销售人员分享且我相信几乎一些关于销售的个人理念，以及他们如何保持自己全年的积极性。你会得到一些非常有趣的答案，并且可以且我相信几乎学到很多关于你的员工的动力。
我从未在销售组织中遇到过不愉 上次审核 快的经历。销售人员业务计划行之有效，而且清晰易懂。
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